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本篇目录:
- 1、2021年丰县人民医院公开招聘院前急救医生导诊护士公告
- 2、安徽舒城县人民医院2015年1月50名医护人员招聘公告
- 3、2019年安徽省第二人民医院人才引进公告【89人】
- 4、2013年河南省林州市人民医院人事代理护士招聘20人公告
2021年丰县人民医院公开招聘院前急救医生导诊护士公告
年丰县人民医院公开招聘院前急救医生、导诊护士公告根据工作需要,丰县人民医院面向社会公开招聘院前急救医生10人、导诊护士15人。
招聘***及职位要求 详见《2013年丰县人民医院、丰县中医医院公开招聘编外卫技人员职位一览表》。招考条件 全日制普通高校大专及以上学历毕业生,年龄在30周岁以下(1983年7月8日以后出生)。
(一)心电图医生1名 年龄在40周岁及以下;医学类专业,大专及以上学历,具有执业医资格者(2021年应届生除外)。
年龄35周岁以下,年龄计算截止时间为本招聘简章发布之日。有执业资格证者优先。招聘方式 由重庆中沛人力***管理有限公司进行招聘后派遣至璧山区人民医院用工。
安徽舒城县人民医院2015年1月50名医护人员招聘公告
为满足舒城县人民医院实际工作需要,我院***面向社会招聘医护人员50名(招聘岗位***、报考条件等详见附件1),现将有关事项公告如下:招聘原则 公开、平等、竞争、择优。
应聘人员不得报考国家原人事部6号令中明确应予回避的招聘岗位。
年六安舒城县事业单位招聘报名信息由安徽事业单位招聘网为你提供。
省人社厅《关于印发安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法的通知》(皖人社发〔2010〕78号)精神,经***舒城县委、舒城县人民***同意和六安市人社局核准,2014年我县***面向社会公开招聘一批事业单位工作人员。
2019年安徽省第二人民医院人才引进公告【89人】
1、(二)报名地址:安徽省合肥市北二环砀山路1868号安徽省第二人民医院人力***部。
2、应聘同一岗位的人员,其报考人数与岗位招聘数的比例原则上不低于2:1,达不到开考比例的岗位,经市委人才工作领导小组办公室同意,可降低开考比例。
3、为学科带头人解决过渡房;符合《芜湖市第二人民医院人才引进、使用、培养、考核管理规定》的人员,可享受相应级别的待遇(含住房补贴、科研启动经费、人才基金专项补贴)。
4、现将有关事项公告如下: 引进*** 本次共引进普通高中语文、数学、英语、政治、历史、地理、物理、化学、生物、体育等10个学科优秀教育人才20名。
5、交由司法机关依法处理。(一)监督举报:0558-8691135 (二)信息咨询:0558-8611699 上述监督举报和信息咨询电话于正常办公时间使用。本公告由太和县第五人民医院人事科负责解释。
2013年河南省林州市人民医院人事代理护士招聘20人公告
报名。应聘人员登录兖州市人民医院网站(***. yzsrmyy.net),点击“2013年兖州市人民医院公开招聘”栏目,从公告附件下载《2013年兖州市人民医院公开招聘专业技术人员报名登表》。
工资***待遇:专科人员入院工资1118元,有护士执业证书加50元,半年后享受科室绩效工资,工资随医院政策调整,一年后择优办理人事代理。
报名时间、地点:2009年5月4日-5月15日,持***、学历证、职称证、执业证、2张二寸正面免冠照片到本院人事部报名(节***日不受理)。考试时间、地点:2009年5月19日上午9时至11时,在本院13楼大会议室考试。
试镜试播成绩和参加笔试、面试人员名单在淮滨县人民***网上公布。 试镜试播时间:2013年12月25日上午8:30。
实行人事代理,不占用编制部门审批的事业编制。聘用期内,工资参照县人民医院正式工作人员工资标准执行,并按规定缴纳社会保险费。
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